После новогодних каникул почти каждый второй работающий россиянин отправился на работу в отличном расположении духа и с новыми силами.

Более 20% трудящихся до сих пор не могут прийти в себя из-за перемен в распорядке дня.  Таковы данные опроса, проведенного Исследовательским центром рекрутингового портала Superjob.ru в первый рабочий день 2013 года.

По словам 57% опрошенных, каникулы прошли отлично и положительно сказались на рабочем настрое. И, напротив, 17% респондентов сообщили, что каникулы отрицательно отразились на их самочувствии и настроении. При этом 11% участников опроса уверены, что длительные выходные нужно отменить, а 6% предлагают сохранить всероссийский новогодний отпуск, несмотря на личный негативный опыт. Затруднились оценить влияние новогодних каникул на свой рабочий настрой и здоровье 9% участников опроса. Еще 17% опрошенных провели длинные праздники на работе, а потому не ощутили их негативного или позитивного влияния.

Легко влились в рабочий процесс после праздников 45% респондентов — по их мнению, хороший отдых способствует легкой адаптации к наступившим трудовым будням. Никак не может прийти в себя и влиться в рабочий процесс 21% респондентов — новогодние застолья и перемены в распорядке дня явно не пошли им на пользу. «Хочется спать – за каникулы привык вставать не раньше одиннадцати»; «Вся эта новогодняя кутерьма уже порядком надоела, но заставить себя работать в полную силу тяжело», — сообщают они.

Затруднились оценить свою рабочую мотивацию после длинных каникул 16% участников исследования. «Влился в работу вроде бы, но явно не с теми скоростями, что были до Нового года», — делятся они.

А с каким настроением вы встретили первый рабочий день нового года? Какие эмоции вы испытывали, придя на работу — заряд бодрости после длительного отдыха или усталость от  новогодней суеты? Поделитесь с нами своими впечатлениями в комментариях к статье.